Lineas de Actuación de la FRDPMMa:

La Fundación Red Desarrollo y Paz de los Montes de María, consciente de los desafíos y potencialidades que interpelan a la Región de los Montes de María, y conocedora de su rol articulador, dinamizador y facilitador, plantea los ejes estratégicos orientados al fortalecimiento organizacional; la reconstrucción del tejido social; la construcción de lo público, los derechos humanos, la paz y reconciliación; y el desarrollo socioeconómico, sostenible y sustentable, como las cinco dinámicas que harán posible –desde nuestra perspectiva- avanzar hacia una vida digna y una “casa común” donde todos seamos posibles. En esa medida, cada eje se construye con el propósito de:

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  • Reconstrucción del Tejido Social - Consiste en generar, fortalecer y participar en procesos de formación y articulación de personas, organizaciones y redes sociales para construir convivencia, confianza, capacidad de autogestión, identidad con el territorio y condiciones que favorezcan una sociedad más humana, más justa, y solidaria en los Montes de María.


  • Construcción de lo Público - Promueve el reconocimiento y el ejercicio de los derechos y deberes de las personas relativos a la participación y representación de los intereses de los diferentes sectores sociales en función de la dignidad humana y el bien común.

  • Derechos Humanos, Paz y Reconciliación - Desde una ciudadanía ac tiva, busca la promoción de una cultura basada en el marco ético de los derechos humanos, que favorezca la prevención y la transformación no violenta y creativa de los conflictos y facilite procesos de reconciliación que posibiliten una paz estable y duradera en los Montes de María.


  • Desarrollo Socioeconómico Sostenible y Sustentable - Facilitar la generación de capacidades, condiciones y oportunidades a nivel local y regional, que permitan impulsar procesos sociales de desarrollo integrales, sostenibles y sustentables, acceder a los factores de producción y a un ingreso digno para la construcción de relaciones socialepagina principal troja de la ecoproductividad 1 s y económicas incluyentes, justas, equitativas y solidarias que mejoren la calidad de vida de los pobladores.


  • Fortalecimiento Organizacional - Corresponde al equipo humano, los procesos, metodologías, instrumentos y otros recursos que dinamizan el modelo de intervención dirigidos a desarrollar y potenciar la capacidad de la institución, en función del cumplimiento de su misión.

Imagen: Mapa Estrategico